공지사항협동조합 및 사회적경제 관련 행사, 공모, 주요 알림사항

보기
서울특별시 협동조합지원센터 직원채용 공고
첨부파일 180709_협동센터채용공고.hwp  등록일 2018-07-09 조회수 1027

서울특별시 협동조합 지원센터 직원 채용 공고

 

서울특별시 협동조합지원센터는 서울시 협동조합 활성화를 위한 중간지원기관으로 협동조합 발전을 위해 함께 일할 인재를 아래와 같이 공개모집 하오니 많은 응시 바랍니다.

 

201879


서울특별시 협동조합지원센터장


■ 채용분야 및 인원

채용분야

직급

인원

주요직무내용

정규직

상담교육팀

매니저

4

1

- 협동조합 설립관련 상담업무

- 협동조합 교육업무 등

사회적경제 조직 및 사업운영, 관련분야 유경험자 우대

 

■ 응시자격요건 <채용공고일 기준>

직급

응시자격요건

4

1. 학사학위를 취득하거나 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람

 2. 9급 또는 9급 상당 이상의 공무원으로 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람

 3. 그 밖의 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 사람

관련분야는 사회적경제 분야 조직(단체, 기관, 법인 등)에 한함.

    민간(근무/연구)경력은 사회적경제 분야 조직, 대학, 민간기업, 시민단체 등을 포함함.

- 지역·성별 : 제한 없음.(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

- 센터 인사규정상 정년(60) 이상자는 지원불가

- 채용 공고일 기준으로 모든 경력을 환산하여 적용하고, 사실과 다를 경우 채용을 취소할 수 있음.


■ 근무조건

1. 근  무 지 : 서울시 은평구 통일로 684 서울혁신파크 미래청 606

2. 직      위 : 매니저(4)

3. 근무조건 : 9~18, 5일 근무, 4대보험 적용

4. 급여수준 : 채용시 센터 내규에 따라 경력을 반영하여 결정


■ 전형방법 및 일정

구분

추진일정

비고

채용공고 및 응시원서접수

2018. 7. 9.() ~ 7. 16.()

홈페이지 공고

서류전형 합격자 발표

2018. 7. 18.()

합격자 개별유선 또는 문자서비스 통보

면접심사

2018. 7. 23.()

 

최종합격자 발표 및 등록

2018. 7. 24.()

합격자 개별유선 또는 문자서비스 통보, 홈페이지 공고

채용예정일

2018. 8.  1.()

 


1. 서류전형심사

  : 해당 직무수행관련 응시자의 자격, 경력 등 기준 요건의 적합성 심사 및 최종면접 대상자 선정

2. 면접전형심사

  : 해당 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 면접기준 심사

3. 최종합격자 발표 : 센터 홈페이지 공고

- 최종합격자는 면접시험 심사위원의 최고최저점을 제외한 평균 최고 득점자로 결정

- 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 이유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우, 면접시험

  결과 차순위자(예비합격자)를 추가 합격자로 결정할 수 있으며, 예비합격자의 임용 대기 유효

  기간은 합격일로부터 1개월까지로 함.

위 일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경사항은 홈페이지에 게시함.

 

■ 응시서류 및 제출방법

1. 응시제출서류

- 응시원서 1(센터소정양식)

- 자기소개서 1(센터소정양식)

- 직무수행계획서 1(센터소정양식)

- 개인정보 수집이용 및 제공 동의서 1(센터소정양식)

- 최종합격자에 한해 경력증명서 및 자격증 사본 제출(해당자에 한함)

 

2. 접수방법

- 접수기간 : 2018. 7. 10.() 09:00 ~ 2018. 7. 16.() 16:00 도착분까지

- 접수방법 : 이메일 접수 seoulcoop1@15445077.net

응시제출서류의 센터소정양식은 공고문 첨부화일을 다운로드하여 작성바라며, 파일명은

   “성명_채용분야로 기재하여 제출하시기 바랍니다.

마감일시는 2018. 7. 16.() 16:00 도착분에 한하여 유효하며, 이메일 접수시 확인 메일은

   발송하지 않습니다.

제출서류의 기재착오 또는 누락으로 인한 불이익은 본인의 책임이오니 정확한 기재바랍니다

 

■ 기타사항

- 제출된 서류는 반환하지 않으며, 채용 후 즉시 폐기됩니다.

- 기재된 경력사항이 허위이거나 사실과 다른 경우 채용을 취소할 수 있습니다.

- 임용분야의 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 결격사유가

  발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

- 3개월간 수습기간이 적용됩니다.

- 자세한 내용은 연락처(070-4168-8531 / 행정지원팀장 김수정)로 문의바랍니다.

 

sns공유 : 페이스북 트위터